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<管理職として必要な知識をわかりやすく学ぶ!>リーダーシップ研修

日程:平成24年9月4日(火)・11日(火)全2回 13:00~17:00

このセミナーに申し込む

本研修では、リーダー・管理職として求める像、求められている役割を整理し、理想(目標)と現状のギャップを埋めるために何をすればよいかを考え、行動計画をたてていただきます部下のモチベーションや目的意識などをくすぐるコミュニケーション手法を習得します。近年、職場の問題としてクローズアップされるメンタルヘルス不全の概要、対処法を理解します。
 

このセミナーを受講すると、こんなスキルが身につきます。

部下のモチベーションや目的意識などをくすぐるコミュニケーション手法を習得します。

セミナーの対象者はこんな方です。

経営者・管理・監督職・管理職候補者
申込み締切り日平成24年9月3日(月)まで
定員20名(定員になり次第、締め切ります。)
受講料会員:18,000円  一般:22,000円(テキスト代、消費税込)
開催場所草津商工会議所 会議室
 
〒525-0032 草津市大路2丁目11-51
TEL 077-564-5254 FAX 050-3488-6373
地図はこちらです。
講師
OFFICE P to A 代表  稲垣 友美 氏 (教育コンサルタント)
カリキュラム【1日目(9月4日)】
1.アイスブレイク(自己紹介)

2.リーダー・管理職とは
 ・求める管理職像と求められる管理職像
 ・リーダー・管理職に求められる役割
 ・リーダー・管理職としての自分の強み
 ・部下サポートの強化点を考える

3.部下とのコミュニケーション
 ・コミュニケーションの流れ
 ・コーチ型コミュニケーションへの移行
 ・コーチング概要と基本プロセス
 ・コーチングの基本スキルと演習
 「傾聴」、「承認」、「質問」、「提案」
4.1日目のまとめと発表

【2日目(9月11日)】
1.アイスブレイク
 ・実施状況の発表 
2. フィードバックトレーニング
 ・ほめる、注意する、しかる
3.総合演習
  課題やテーマを持っている事例について(苦手な部下などを想定)、対応訓練を行う

4.職場のメンタルヘルス
 ・メンタルヘルス問題の現状
 ・リスク&クライシスの認識
  現代のストレス要因とストレスが身体に与える影響、サインの発見
  メンタルヘルス問題における部下への対応
 ・ストレス対処法
5.まとめと発表
持ち物筆記用具
セミナー参加費
支払い方法
受講料は、受付終了後7日以内にFAX又はメールで振込先等をご案内いたしますので、指定する期日までにお振込み願います。一旦お振込みいただき、参加不可能な場合は、代理の方のご出席をお願いします。
お知らせ【お問い合わせ先】
草津商工会議所 寺子屋実践塾  
(TEL:077-564-5254、FAX:050-3488-6373)までお願いいたします。

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